賃金・賞与制度設計、退職金制度設計、人事制度構築などの人事コンサルティング、労務監査、就業規則・諸規程の作成変更などコンプライアンスを重視した労働法務コンサルティングを行っております。また、法人・会社設立から許認可取得、給与計算、労働社会保険手続きまで幅広く中小企業をサポートしております。